澳大利亞郵政暫停新員工招聘實施成本控制

2013-05-21 字體大小：大 | 中 | 小

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　近日，澳大利亞郵政暫停了新員工的招聘工作，以節約開支并控制公司收入下滑的態勢。

　　這項政策適用于公司所有層級的對外招聘，已簽約員工將轉向長期工作崗位。但該政策不會影響公司內部的提拔、工作調動和調配。

　　澳大利亞郵政表示，需要專門技能的崗位空缺將由公司內部人員補充，技能不合格者將被辭退。信件業務給公司帶來損失，因此公司嘗試控制成本并推出招聘凍結計劃。隨著信件業務量的不斷縮減，公司期望轉型成為一家包裹公司。

　　雖然公司國內郵政業務利潤頗豐，僅2012年公司稅后利潤就達到了2.48億美元。但傳統信件業務在上一財年卻出現了1.48億美元的虧損，而公司其他盈利業務為公司創收5.46億美元。

　　澳大利亞郵政發言人表示，因為郵件業務的下滑，公司正面臨與日俱增的管理和成本壓力，進而需要向不斷增長的包裹業務投資。

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2013-05-21

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